ประกันสุขภาพ สำหรับพนักงาน ข้าราชการหรือผู้ที่มีงบน้อย หรือผู้ที่มีประกันสุขภาพอยู่แล้วแต่ไม่พอ

3065 จำนวนผู้เข้าชม  | 

ประกันสุขภาพ

โครงการ Top up สวัสดิการ Package เมืองไทยสมาร์ทโพรเทคชั่น 99/20 แนบสัญญาเพิ่มเติม เอ็กซ์ตร้า แคร์ พลัส 
 ถ้าคุณเป็นพนักงานบริษัทที่มีประกันกลุ่ม เป็นสวัสดิการ แต่น้อยไป ไม่เพียงพอและมักมีส่วนต่างเมื่อต้องรักษาพยาบาลเป็นผู้ป่วยใน
 หรือถ้าคุณเป็นข้าราชการที่มีสวัสดิการ แต่ยังไม่เพียงพอ
 คุณก็ไม่จำเป็นต้องทำประกันสุขภาพเต็มรูปแบบให้ซ้ำซ้อน เพราะคุณสามารถทำเพียงแบบ Top up ที่เรียกว่า Extra care plus เอ็กซ์ตร้า แคร์ พลัส เพื่อคุ้มครองเฉพาะค่ารักษาพยาบาลส่วนเกินจากที่เคลมจากประกันอื่นๆ เช่นประกันสังคม ประกันกลุ่ม ประกันสิทธิข้าราชการ หรือประกันสุขภาพที่มีอยู่แล้วได้ค่ะ
  สนใจคำอธิบายเพิ่มเติม ปรึกษาวางแผนดอทคอมได้นะคะ ไลน์ 0849290088


ประกันสุขภาพ

ประกันชีวิตบวกประกันสุขภาพ
ใน 1 เล่มกรมธรรม์ประกอบด้วยประกันชีวิตแบบสมาร์ทโพรเทคชั่น 99/20 + ประกันสุขภาพเหมาจ่าย เอ็กซ์ตร้า แคร์ พลัส 
 เลข 20 คือชำระเบี้ย 20 ปีคุ้มครองชีวิต 200,000 ตลอดสัญญาถึงอายุ 99

 หากอยู่ถึง 99 รับเงินคืน 200,000
 เบี้ยไม่หายไปไหน เป็นคล้ายการออมแบบยาว หากต้องการเวนคืนก่อนอายุ 99 ก็ทำได้ เช็คเงินมูลค่าที่มีในกรมธรรม์ในแต่ละปีได้ 

 ประกันสุขภาพเหมาจ่าย เอ็กซ์ตร้า แคร์ พลัส มีค่าห้องและวงเงินให้ตามแผน คือ
แผน 1 ค่าห้อง 2,000 ค่ารักษาเหมา 200,000 (เคลมประกันอื่นก่อน 20000 หรือจ่ายเองส่วนแรก 20000)
แผน 2 ค่าห้อง 4,000 ค่ารักษาเหมา 200,000 (เคลมประกันอื่นก่อน 20000 หรือจ่ายเองส่วนแรก 20000)
แผน 3 ค่าห้อง 4,000 ค่ารักษาเหมา 500,000 (เคลมประกันอื่นก่อน 20000 หรือจ่ายเองส่วนแรก 20000)


ตัวอย่างเบี้ยประกัน
ชายอายุ 35 ปี เป็นพนักงานบริษัท แต่สวัสดิการประกันกลุ่ม ค่ารักษาพยาบาลของบริษัทไม่พอ ต่อครั้งที่เข้า รพ. เบิกได้ประมาณ 20,000 บาท ต้องการทำประกันสุขภาพแบบ Top up 
วางแผนดอทคอมขอแนะนำ ประกันสุขภาพเอ็กซ์ตร้าแคร์ พลัส แผน 1 เพื่อเพิ่มความคุ้มครองอย่างคุ้มค่าเมื่อเกิดส่วนเกินในการเคลมจากประกันกลุ่ม
 ได้ค่าห้องเพิ่ม 2,000 บาทต่อวัน (ไม่ซ้ำซ้อนกับค่าห้องที่ได้จากประกันกลุ่ม)
 ได้ค่ารักษาพยาบาล 200,000 บาทต่อครั้งที่เข้า รพ. (ต่อครั้งนะคะ ไม่ใช่ต่อปี และไม่มีจำกัดจำนวนครั้ง หรือวงเงินต่อปีด้วยค่ะ ใช้เท่าไหร่ก็ได้) โดยในการเคลมวงเงินนี้จะต้องเคลมด้วยสิทธิ์สวัสดิการพนักงานหรือประกันกลุ่มของบริษัทก่อน 20,000 บาทแรกทุกครั้ง
 เบี้ยประกัน 8,921 บาทต่อปี (รวมประกันชีวิตความคุ้มครอง 200,000 บาทตลอดสัญญา)
 อายุอื่นๆ ดูตามตารางได้ค่ะ เบี้ยนี้เป็นเบี้ยประกันสุขภาพรวมกับประกันชีวิตแล้ว 
 หากเสียชีวิต ทายาทรับ 200,000 หากอยู่ถึงอายุ 99 รับเงินคืน 200,000 ไปใช้เอง

 

ประกันสุขภาพ
====================

ฟรี…บริการออกแบบประกันให้ความความต้องการ
เพียงแจ้งชื่อ อายุ เพศ แบบประกัน/ความคุ้มครองที่ต้องการ หรือ งบประมาณเบี้ยประกันต่อปี
แอดไลน์ ID : napatcha0088  หรือแอดเบอร์โทร  0849290088
วางแผนดอทคอมจะส่งแบบประกันพร้อมเบี้ยและรายละเอียดให้ทางไลน์โดยเร็วที่สุดค่ะ



สอบถาม เช็คเบี้ย หรือปรึกษาการวางแผนประกัน
ณภัชชา พงศ์วัฒนกิจกุล, CFP®, MDRT2021-2023
Tel&Line : 0849290088 หรือ https://line.me/ti/p/S4ZgdTCQoS
ตัวแทนประกันชีวิต ตำแหน่งผู้จัดการขาย AAA เมืองไทยประกันชีวิต
นักวางแผนการเงิน คุณวุฒิ CFP (Certified Financial Planner)
ผู้วางแผนการลงทุน (IP License) และ ผู้แนะนำการลงทุน (IC License)

Facebook: วางแผนดอทคอม
Tiktok : วางแผนดอทคอม
Youtube : วางแผนดอทคอม

อย่าลืมกด Like, Follow และ Subscribe จะได้ไม่พลาดข่าวสารสำคัญจากพี่แผนนะครับ...

Powered by MakeWebEasy.com
เว็บไซต์นี้มีการใช้งานคุกกี้ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและประสบการณ์ที่ดีในการใช้งานเว็บไซต์ของท่าน ท่านสามารถอ่านรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ นโยบายความเป็นส่วนตัว  และ  นโยบายคุกกี้